3 febbraio 2025
Giurisprudenza Alte Corti ,#Cassazione ,#Trasferimento azienda
In caso di trasferimento d’azienda, la società cessionaria gode di tutti gli effetti di un accordo sindacale pattuito prima del passaggio dalla cedente. Lo stabilisce la Corte di Cassazione con l’ordinanza n. 2054/2025.
Con il trasferimento d’azienda, i rapporti di lavoro passano alle dipendenze della cessionaria e con questi anche gli effetti degli accordi siglati dalle rappresentanze sindacali degli stessi dipendenti.
